作为一所民办学校，如何在短短的13年间，学校教学质量稳步提升，社会声誉誉满三秦，省级荣誉一一囊括，是什么让师大沃土总是这样生气勃勃、昂扬向上呢？樊校长解读师大学校文化建设 揭秘学校发展源动力给出了答案。

    8月23日，樊校长为全体教师作了《构建学校文化特色是新常态下的新要求》专题报告。他的讲座，让全体教师从自身的教学管理工作的过程中找到了答案，从学校倡导的“和”文化理念之中找到了答案。

    樊校长从学校几个普通老师的成长说起，历数学校发展过程中的点滴变化。在当今教育改革和校际之间日益竞争激烈的现实环境下，学校走出了一条符合素质教育要求的创新之路——秉承以“和”为核心的学校文化建设，坚持办出学校特色，实施精细化管理，从而实现了学校的跨越式发展。

樊校长还从《论语·子路》中摘引“君子和而不同，小人同而不和”，旁征博引，深入浅出地谈了自己对“和”文化的诠释，以及学校各部门对“和”文化的理解与践行。

    樊校长还展望了未来，对“和”文化进行了高度的升华。他提出“三个构建”：构建一个和谐向善的人际关系;构建一个求真务实的运行机制;构建一个优美禅静的心灵世界。他要求全体教师深入理解学校“四个一”特色教育的内涵，通过建设特色课程体系、开展丰富多彩的德育活动、切实提高学生的核心素养，把“和”文化渗透到学校教育教学工作的各个方面。

    和谐贵、精神雅、文化厚、思想精，教育良，锦园秀。下午各学部代表发言时纷纷谈到，樊校长的讲座是一次文化的饕餮盛宴，充满着锦园人的自信。他对教育时代的精准把握，也让各位老师看到学校未来的蓝图。“和”文化的种子将在师生心田里生根、发芽、成长，成为稳定不变的基因。

    2017年暑期培训结束了，这次培训有高度，有思想，有内涵。尤其是学校首次将“和”文化理念向全体教师解读，深刻地鼓舞了人心。所有人将昂首阔步，将“和”文化发扬光大，“和”文化也正以可视、可闻、可感的形式，浸润着师生的心灵，推动着学校文化建设向更高、更远的目标迈进。